自己不做了工资怎么办

如果您决定离职，并且担心工资问题，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》，您的工资应当按照以下规定处理：

工资支付

您在离职时，用人单位应当一次性付清您的工资。

工资应以货币形式支付，并且不得无故拖欠或克扣。

离职手续

您应当按照双方约定办理工作交接。

用人单位需在解除或终止劳动合同时出具证明，并在规定时间内办理您的档案和社会保险关系转移手续。

经济补偿

如果您的劳动合同是因为用人单位的原因解除，您可能有权获得经济补偿。

经济补偿的标准通常是按照您在公司工作的年限，每满一年支付一个月工资，最多不超过12个月。

维权途径

如果用人单位不支付工资，您可以向当地劳动监察大队投诉。

您也可以选择直接申请劳动仲裁，仲裁费用通常由败诉方承担。

如果对仲裁结果不满意，您可以在收到仲裁书后15天内向人民法院提起诉讼。

请确保在离职前与用人单位明确沟通工资支付的时间和方式，以避免不必要的纠纷。