个体出现工伤怎么赔偿

个体出现工伤的赔偿流程和标准如下：

报告工伤

个体工商户应及时向当地劳动保障部门报告工伤，并按照相关规定进行处理。

办理工伤认定

当地劳动保障部门会对工伤进行认定，认定结果将作为工伤赔偿的依据。

进行工伤赔偿

根据工伤认定结果，个体工商户应按照相关规定进行工伤赔偿，包括医疗费用、伤残赔偿金、丧葬费等。具体赔偿项目包括：

医疗费

伤者住院期间的伙食补助费

生活护理费

工伤期间的工资

交通食宿费

辅助器具费

一次性伤残补助金

伤残津贴

一次性工伤医疗补助金

一次性伤残就业补助金

丧葬补助金

一次性伤亡补助金

供养亲属抚恤金

提供证明材料

需要提供最近的工资单和社保证明原件及复印件，以证明个人在工伤事故前的工资和社保缴纳情况。

赔偿金额确定

具体的赔偿金额将依据伤残程度及实际情况予以确定。通常情况下，在完成工伤认定及劳动能力鉴定之后，便可依照相关规定标准进行赔付。

个体工商户责任

个体工商户在认定工伤决定书作出前注销的，对劳动者工伤所产生的赔偿责任，仍需由个体工商户的经营者以其个人财产承担。

建议：

个体工商户在处理工伤赔偿时，应严格按照相关法律规定和程序进行，确保伤者的合法权益得到保障。同时，为避免潜在的法律风险，建议个体工商户及时为雇员购买工伤保险。