职工奖励福利有哪些

职工奖励福利通常包括以下几种：

基本薪酬

竞争性工资

基于绩效的加薪

奖金

股票奖励计划

健康关怀

年度体检

常规体检

员工人身保险

员工医疗保险

免费健身设施或体育活动

带薪假期

带薪年假

病假

产假/陪产假

婚假

补贴福利

交通补助

出差补助

公司专车接送

餐饮补贴

通讯费用补贴

住房公积金

其他福利

节日礼物（如生日蛋糕、节日礼品等）

员工活动（如羽毛球、游泳、卡拉OK、聚餐等）

户口、退税（针对优秀毕业生或高级职位员工）

弹性福利计划（积分兑换模式）

生日福利（生日礼品、生日聚会等）

节日福利（如春节、中秋节等节日礼品）

员工大事福利（如结婚、生子、丧事等补助）

这些福利和奖励措施旨在吸引和保留人才，提高员工满意度，以及提升企业的整体形象。不同的企业可能会根据自己的实际情况和员工需求提供不同的福利政策