哪里有卖劳动合同的

2025-01-16 14:22:06

劳动合同的获取方式主要有以下几种：当地劳动部门购买劳动合同一般是由企业统一到当地劳动部门，如劳动局或者人力资源和社会保障局去购买。企业需要使用制式的劳动合同，这种合同条款比较规范和全面，并且需要到劳动部门进行备案。网上下载劳动合同书也可以在当地人力资源和社会保障局的网站上下载，不需要花钱购买。下载后 详情>>

待岗期间被解除合同，经济补偿金该按什么标准算？

2025-05-11 12:24:00

　　案情简介　　李某自1995年6月5日起在某客车公司工作，2021年9月因某客车公司内部优化调整，李某被列为优化人员后待岗，待岗期间某客车公司按最低工资标准1700元/月给李某发放待遇。2023年5月30日，某客车公司以李某长期待岗、劳动合同无法履行为由，提前一个月通知李某解除劳动合同，并按照每月 详情>>

如何弄在职证明

2024-12-30 13:33:35

在职证明应当由用人单位开具，包含以下要素：包括劳动合同的期限、工作时间及工作内容。可能包括职位、在职时间、联系方式等。 办理方式：可以找自己单位的人事部门办理，优点是免费，缺点是可能需要搭人情，有些单位可能不愿意开具。可以委托信任的朋友公司 详情>>

什么地乙方的

2025-01-11 13:16:52

在劳动合同中，“乙方”指的是 施工单位或 劳务方，即负责实现合同目标的主体。例如，在一份供用电合同中，某企业作为甲方，而供电公司则作为乙方。在劳动合同的语境下，乙方通常填写的是劳动者的户籍所在地或常住地址。 详情>>

终止合同提前多久通知

2025-01-18 05:04:23

关于劳动合同终止时提前通知的时间，存在以下几种观点：一般不需要提前通知劳动合同期满终止劳动合同，根据《劳动合同法》第四十四条规定的法定终止，不属于《劳动合同法》第四十条规定的解除的情形，用人单位并不需要作出终止的行为，而是基于法律事件（劳动合同期满的这一法律事实）而产生的法律关系变化，故法定终止并不 详情>>

什么情况下辞职补偿

2025-01-10 01:49:37

根据《劳动合同法》第四十六条的规定，以下情况下劳动者辞职可以获得经济补偿金：用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件：例如，公司长期拖欠工资或工作环境存在严重安全隐患且不改善。用人单位未及时足额支付劳动报酬：如公司未按时发放或支付工资低于约定数额。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费：若用人 详情>>

工会备案在哪里

2025-01-16 18:59:04

工会的备案地点主要取决于工会的类型和具体情况：公司工会备案如果工会是由市总批准的，那么应该在市总进行备案。如果工会是由省总批准的，那么应该在省总进行备案。如果工会隶属于行业工会，那么可以不到地方工会备案，除非需要申请工会社团法人资格。劳动合同工会备案劳动合同的备案流程通常需要向当地的人力资源与社会保 详情>>

如何证明工龄延续

2025-01-01 00:17:26

证明工龄延续通常需要以下材料：与用人单位签订的劳动合同，特别是无固定期限的劳动合同。社会保险缴纳证明，包括个人社会保险缴纳证明。工资条和银行盖章的流水账可以证明工资收入和工作时间。单位的考勤记录可以作为工作时间的证明。如果有过工作调动或离职 详情>>

终止合同什么意思

2025-01-11 16:43:52

终止合同通常指的是员工与企业的雇佣关系非自愿性终止，即解雇员工。它是组织可以给予员工的最严厉的惩罚，并且应当是经过最周密考虑后才执行的处分。合同期满：定期的劳动合同在合同约定的期限届满后，除非双方依法续订或延期，否则合同即行终止。合同目的实现：当合同的目的已经实现时，合同可以提前终止。法定情形：根据 详情>>

新人试用期是多久

2025-01-18 07:56:23

新员工的试用期长度主要 根据劳动合同的期限来确定，具体规定如下：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。此外，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，并且试用期包含 详情>>